Am avut onoarea, în data de 11/06/2026, de a contrasemna Contractul colectiv de muncă al Școlii Profesionale nr. 1 din Cahul pentru perioada 2026–2031, un document de importanță majoră pentru consolidarea relațiilor de muncă și protejarea drepturilor salariațilorÎn calitate de președinte al Centrului Sindical Ramural Teritorial Cahul al FNSAA „Agroindsind”, salut maturitatea profesională de care au dat dovadă atât administrația instituției, cât și reprezentanții salariaților în procesul de elaborare, negociere și adoptare a acestui contract.

Contractul colectiv de muncă reprezintă mai mult decât un document formal, el este expresia dialogului social constructiv, a respectului reciproc și a responsabilității comune față de colectivul de muncă.

Negocierea trilaterală constituie un garant al echilibrului dintre drepturile și obligațiile părților, oferind salariaților siguranță și protecție, iar angajatorului un cadru clar de conduită și dezvoltare instituțională.

Sunt convins că prevederile acestui contract vor contribui la menținerea unui climat de muncă bazat pe respect, echitate și performanță, în beneficiul întregii comunități educaționale.

Felicitări tuturor celor implicați pentru responsabilitatea și deschiderea demonstrate în acest proces important!

Sergiu RENȚA

Președinte al Centrului Sindical Ramural Teritorial Cahul a FNSAA „Agroindsind”